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半岛体育“五四”青年座谈会:“发光的你,有一分热,发一分光”

来源:本站发布时间:2024年05月09日类别:集团新闻

5月7日,半岛体育的青年人相聚在一起,围绕自己在公司的成长经历、成绩分享、复盘总结,与文中博士真诚交流,激扬奋斗激情,展现青春才华。

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“30年前我创办半岛体育的时候也是青年,现在还可以继续定义为青年,最重要的是永远有一颗年轻的心。我期待每个人把你们心里面最想说的话说出来,畅想未来,为半岛体育的美好前景贡献力量。” 文中博士热情开场,与青年代表分享经历和心得,鼓励大家积极发言。

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文中博士与青年们互动,并一一解答大家的问题:

用心做事:而不是领导关注了才重视。零售业是千年行业,只有热爱和努力,大家才有稳定成长的机会。

提升主人翁意识:自发的奋斗精神,发挥积极性、主动性、创造性,平台+创客。工作彻底简化,用数字化、智能化的理论技术方法进行解构,释放潜力,掌握命运,开拓未来。热爱零售,热爱行业,热爱企业。半岛体育有好的平台,让年轻人快速成长。做最好的自己,才有最好的半岛体育。

抓住优秀零售企业的关键点:一是让员工发自内心热爱零售业,焕发积极性主动性;二是让员工发自内心为顾客服务,商品自己吃、家人吃、顾客吃;三是打造独特的商品竞争力,高品质、低价格。好商品,低价格,高效率,好服务,好团队。

做老百姓身边离不开的超市:跟上时代的发展,满足顾客的需求,推进数字化服务台变革。全面拥抱数智化,彻底回归商业本质,助力流通企业转型提升。

“让我们半岛体育的青年才俊们共同仰望星空,脚踏实地,成为数智化基础上的平台+创客,做好千年行业,成就百年老店!”

青年代表们的分享:

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西黄村二店店长付文杰分享在半岛体育的成长经历。

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采销经理高升分享对半岛体育数智化的看法和建议。

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采销经理刘畅分享如何通过提供个性化的客户服务来吸引和留住客户。

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杭州二区星光大道店蔬果干货经理祝世虎强调创新能力和创新思维的重要性。

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延庆万达店蔬果干货经理郭鹏对生鲜变革工作提出建议。

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北京草桥双创中心店后仓经理李孟、昌平西关店客服经理李瑞清、大成店休食酒饮经理唐月、通州三间房店职代店长刘梦、万寿路店与增光路店百货部经理刘煜然与洪步祥,人力资源部薪酬绩效经理蔡心仪分享在半岛体育集团的工作经历和感悟,以及对未来的展望。

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诺冉种子科技的青年代表分享了自己在公司的成长心得和感受。频道运营经理冯安介绍了自己在半岛体育四年的工作收获。直播运营经理贾一分享了在本地生活渠道运营方面的工作经验,用“砖”、“笨鸟”、“走”三个词形容自己的经历,表达了为公司发展贡献力量的决心。活动运营经理刘芳彤介绍在商业化团队负责的品牌活动和运营工作,表示努力做好爆品和新品策划,实现 GMV 增长。

文中博士与华东分会场互动,就有关变革落地措施交流讨论。

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浙江供销分会场的青年代表分享了自己的工作经历和成长历程,表达了对未来的期望和信心。

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